Assembleia Geral vota proposta de reajuste salarial e plano de lutas pela carreira

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O FONASEFE apresentará proposta de recuperação da inflação ao governo feral dia 30/01

A assembleia geral realizada na manhã de terça-feira (30/01), na Praça Chico Mendes, aprovou dois blocos de propostas para a continuidade da luta pela melhoria salarial dos servidores(as) tec. administrativos. O primeiro bloco aprovado foi a contraproposta que o FONASEFE, fórum que reúne o conjunto dos servidores públicos, irá apresentar ao governo federal, no dia 30/01, para a recuperação da inflação acumulada até dezembro de 2023. Vale ressaltar, que os (as) servidores (as) das universidades fazem parte do Bloco I definido pelo FONASEFE, isto é, são aqueles que assinaram acordo salarial em 2015.

A assembleia do SINTFUB deliberou também por um plano de ação para a defesa dos direitos e da valorização dos servidores (as). Entre as propostas apresentadas, destacou-se o calendário de mobilização para a reestruturação da nossa carreira, que prevê atividades de conscientização, articulação e pressão junto ao governo e as diversas instâncias do poder público.

A participação dos servidores (as) foi expressiva e a assembleia foi transmitida, ao vivo, pelo Instagram do sindicato, ampliando o alcance e a visibilidade da nossa luta.

O coordenador-geral do SINTFUB, Edimilson Lima, destacou que os prejuízos causados pela defasagem salarial, afeta não só a qualidade de vida dos trabalhadores, mas também o desempenho das atividades educacionais. “Nesses últimos 40 anos nós tivemos um grande ataque aos salários dos servidores das universidades. Foram dados o aumento ao salário mínimo, ao pessoal do judiciário e da segurança pública, mas o setor da educação está de fora. O quê o SINTFUB, FASUBRA, Andes, as entidades ligadas ao FONASEFE precisam fazer é mobilização.” E acrescentou “ Desde o ano passado o governo está conversando… mas se não tivermos organização política e capacidade de ir para rua, vamos passar quatro anos conversando e não ganharemos nada”.

O coordenador de imprensa e divulgação do SINTFUB, Maurício Rocha, afirmou que “Estamos muito felizes com o resultado da assembleia que aconteceu na manhã desta terça-feira, pois ela marcou o início do nosso calendário de mobilização. Temos certeza de que, com a nossa união e força, vamos conseguir a reestruturação da nossa carreira e um aumento significativo dos nossos salários. Vamos nos preparar para a greve em cada setor e convocar todos os servidores (as) para essa luta.”

Proposta de reajuste salarial a ser apresentado ao Governo Federal dia 30/01 pelo FONASEFE.

Reajustes Necessários em 3 anos

  • Bloco I – Reivindicação de 24,94% (já com a inflação divulgada de Dez/2023) acrescido das estimativas de inflação relativas aos anos de 2024 (3,87%) e 2025 (3,5%), o que totaliza 34,32% de Set/16 a Dez/25.
  • Reajuste em 2024 – 10,34%
  • Reajuste em 2025 – 10,34%
  • Reajuste em 2026 – 10,34%
  • Reajuste total no período = 34,32% (Reinvindicação de 24,94% acrescido de 7,51% – estimativas das inflações de 2024 e 2025)

Para ter acesso ao documento do FONASEFE na íntegra, clique aqui: https://fasubra.org.br/geral/estudo-tecnico-344/.

Calendário de mobilização pela restruturação da carreira

✓ 01 de fevereiro: Dia de mobilização junto aos Reitores/as. Pedir apoio aos Reitores para que defendam junto a ANDIFES a intervenção junto ao governo para o aprimoramento do PCCTAE.

✓ Dia 07 de fevereiro: Reunião do Conselho de Representantes para discutir os encaminhamentos do indicativo de greve;

✓ 01 à 20 de fevereiro – Campanha junto aos parlamentares em Brasília – DF e nas regiões, em apoio à reestruturação do PCCTAE (será encaminhado pela FASUBRA um documento a ser entregue aos parlamentares);

✓ 22 de fevereiro: Dia Nacional de Paralisação na parte da tarde com atos em Brasília e nos estados, priorizando as reitorias e uso das redes sociais:

  • 14h – reunião com MGI
  • 18h -Live de informes sobre a reunião
  • 19h30 – reunião da DN

✓ 23 de fevereiro: Reunião da CNSC (FASUBRA e SINASEFE):

  • 9h – Reunião da CNSC para avaliar a contraproposta
  • 15h – Reunião com as entidades de base
  • Reunião da Direção Nacional

✓ 26 de fevereiro a 01 de março – Rodada de Assembleias para avaliar a contraproposta da mesa específica:

  • Caso a proposta não contemple – orientar aprovação de deflagração greve para 11 de março de 2024;
  • Caso a proposta contemple, orientar a continuidade das discussões e intensificar a mobilização;

Educação de qualidade não rima com baixos salários. 

 

Ascom SINTFUB

 

Cintia Lima

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